Q.病欠時の設定

 Ｑ．病欠者がいる場合の勤務表設定についてご相談です。

ｘｘｘｘが5月10日から病欠となり勤務できないため、公休（22日間）予定として入力しました。

以前のやり取りを参考に夜勤「責任者」を外して求解しましたが、エラーとなってしまいます。

Ans.安直なエラー対策方法と恒久的な対策方法の二つについて説明します。

＜安直なエラー対策＞

１）現象確認

２）当該制約に飛ぶ

休2連は、できれば4回以下の制約がソフト制約レベル１であることが分かります。

３）休みが大量に入力されています。休休で、1回のとカウントしますので、役20個のエラーとなります。

４）ですので、許容エラーを20とすればOKです。

５）求解できました。